गुटखा रखने, खाने पर बिना जांच के 2 साल तक कर्मचारी का इन्क्रीमेंट रोकना गंभीर दंड: HC

हाईकोर्ट ने कहा कि दो वार्षिक वेतन वृद्धि रोकना गंभीर दंड है. कोर्ट ने कहा​ कि वेतन वृद्धि रोकने के लिए विभागीय जांच प्रक्रिया अपनाया जाना जरूरी था.

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